貴池區：“三駕馬車” 提升基層治理效能

今年以來，貴池區堅持將黨建引領與基層治理深度融合，切實發揮基層黨組織的戰斗力和凝聚力，在組織架構、干部隊伍、服務水平等方面下足功夫，做實、做細、做精基層治理“文章”，構建基層治理新格局。

建強組織架構，織密基層治理“一張網”。一是擘畫網格藍圖。按照“地域相鄰、方便管理、全域覆蓋”的原則，采取單獨組建、聯合組建等方式，著力搭建“鎮（街道）黨委（黨工委）—村（社區）黨組織—網格（小區）黨支部—黨員—居民”組織架構。落實“多網合一”，探索建立“黨建+網格+智慧社區”新模式，通過“一網一微一臺”，幫助群眾線上辦理就醫報銷、勞動就業、社保卡辦理業務400余件。二是推行“靠前處置”。積極探索“網格吹哨、部門報到”工作聯動機制，通過網格員日常走訪巡查、網格居民微信群等方式，實現全時段、多領域的矛盾糾紛源頭預防、前端化解。三是拓展紅色陣地。開展“八有八建”試點工作，統籌人力、物力及現有場所資源，完善全區住宅小區（網格）黨群服務站、商圈黨群驛站等“紅色陣地”，做優規劃設置、小區治理，提供免費飲水、臨時休息、應急充電等服務事項20余項，建設貼心知心的黨群驛站。

培優干部隊伍，凝聚基層治理“一條心”。一是實施“提能行動”。聚焦提升兩委干部辦事能力和綜合素質，構建“課堂教學、網絡培訓、現場觀摩”為一體的教育培訓體系，采取區級示范培訓、鎮街全員培訓相結合的方式，對全區村（社區）兩委干部進行全覆蓋輪訓，不斷對基層組織隊伍進行“系統升級”。二是選派“中堅力量”。從區直機關、國有企業、事業單位優秀干部中，選派綜合素質高、業務能力強、善于做群眾工作、有農村工作經驗或涉農專業技術特長的人員到村任職，夯實基層治理隊伍力量。三是搭建“互學平臺”。利用座談交流、遠程互動等方式，組織基層黨組織書記圍繞班子建設、發展壯大村集體經濟、黨建引領鄉村治理、和美鄉村建設等方面進行交流發言，互相點評建議，既講亮點優勢，也講缺點不足，以發現問題、解決問題推動基層治理提質增效。

提升服務水平，激活基層治理“一盤棋”。一是充實服務團隊。充分挖掘老黨員、老干部、退役軍人等力量，以基層黨組織為單位，組建“銀輝添彩”老黨員、老兵應急救援隊等志愿服務隊伍200余支，為群眾提供理論宣講、政策咨詢、家電維修、家政服務、矛盾調解等服務。二是落細服務點位。開展“愛心敲門、情暖萬家”活動，與居民面對面、心貼心交流，了解他們的基本情況、生活需求等，采取“一對一”“一對多”的結對幫扶形式，為困難家庭、特殊群體提供精準化、差異化服務。三是延伸服務空間。將辦公桌搬出辦公室，在小區設立“流動辦公桌”，將“等群眾上門”轉變為“送服務到家”，針對大事小情，靈活選擇居民在家時段，在小區出入口或人員聚集處擺放“流動辦公桌”，現場受理、現場解決群眾訴求；針對疑難事項，結合實際安排“每周議事日”，村社區黨組織書記召集物業經理、村民組長、在職黨員、居民代表等到小區（網格）進行公開議事，推動群眾關心問題協商解決。（童慧慧）